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Category: NewsHR

  • Bienvenue à notre nouveau collègue (juin 2024)

    Bienvenue à notre nouveau collègue (juin 2024)

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    Le 17 juin, Joren Vanderspickken a rejoint le département Noord 4 en tant que gestionnaire de chantiers.

    Il apporte avec lui son expérience en tant que gestionnaire de chantiers acquise chez Dolmans Landscaping, BenK et Van Vlierden.

    Nous lui souhaitons de nombreux succès !

    Vous pouvez le contacter via :

    E-mail : joren.vanderspickken@krinkels.be

    Tél : 0478/79 24 89

  • Bienvenue à notre nouvelle collègue (juin 2024)

    Bienvenue à notre nouvelle collègue (juin 2024)

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    Lucie Domain a commencé ce lundi 10 juin comme gestionnaire de chantiers dans l’équipe SUD 2.

    Lucie apporte avec elle une solide expérience en gestion de chantiers, acquise notamment grâce à son activité personnelle spécialisée dans les espaces verts.

    Son enthousiasme et sa motivation s’intégreront parfaitement à l’équipe Sud 2.

    Bienvenue Lucie !

    Vous pouvez la contacter via :

    E-mail : Lucie.Domain@krinkels.be

    Tél : 0479/66 34 07

  • Bienvenue aux nouveaux collègues (juin 2024)

    Bienvenue aux nouveaux collègues (juin 2024)

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    Le 3 juin, Ruben Minten a rejoint l’équipe de gestionnaire de chantiers Noord 4.

    Fort de son expérience chez “De Winning”, “Dolmans landscaping services” et dans diverses pépinières, nous sommes convaincus de la valeur qu’il ajoutera dans l’équipe.

    Nous lui souhaitons beaucoup de succès !

    Vous pouvez le contacter via :

    E-mail : ruben.minten@krinkels.be

    Tél : 0492/14 52 62

    En plus de Ruben, Georges Pentidis a également commencé le 3 juin. Il assumera le rôle de Financial Accounting Manager.

    Il travaillera aussi bien de Naninne que de Londerzeel. Ses 23 ans d’expérience dans la comptabilité/fiscalité seront certainement un plus pour Krinkels !

    Bienvenue Georges et bonne chance !

    Vous pouvez le contacter via :

    E-mail : georges.pentidis@krinkels.be

    Tél: 0470/13 28 05

  • Bienvenue aux nouveaux collègues (mai 2024)

    Bienvenue aux nouveaux collègues (mai 2024)

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    Deux nouvelles employées ont rejoint l’équipe RH.

    Leen Vandensteen a commencé à travailler au service recrutement fin mars, en étroite collaboration avec Virginie.

    Avec son expérience en tant que recruteuse chez Randstad, nous avons accueilli une véritable perle. Bien que notre secteur soit encore tout nouveau pour elle, elle est passionnée par nos domaines d’activités et impatiente de découvrir vos récits de chantiers !

    Vous pouvez la contacter via :

    E-mail : leen.vandensteen@krinkels.be

    Tél : 0477/75 36 14

    Lindsay Van Riet a rejoint l’équipe de Payroll la semaine dernière.

    Avec Veerle, elle calculera les salaires des ouvriers et s’occupera de l’administration du personnel. Elle a déjà quelques années d’expérience dans l’administration du personnel et est impatiente de faire votre connaissance !

    Vous pouvez la contacter via :

    E-mail : lindsay.vanriet@krinkels.be

    Tél : 0470/13 18 72

    Au début de ce mois, Benjamin Batardy a rejoint notre équipe à Naninne en tant qu’assistant logistique et technique.

    Fort de ses nombreuses années d’expérience en tant qu’employé logistique et responsable d’atelier, nous sommes convaincus qu’il apportera une valeur ajoutée significative à Krinkels.

    Vous pouvez le contacter via :

    E-mail : benjamin.batardy@krinkels.be

    Tél : 0471/99 01 13

    Nous leur souhaitons à tous les trois la bienvenue chez Krinkels !

  • Résultat des Élections Sociales 2024

    Résultats des élections sociales Krinkels Naninne

    Krinkels Naninne Conseil d’entreprise

    Les représentants “Ouvriers” :

    • MORDANT MAXIM – CSC
    • VERMEIREN ERIC – CSC
    • MARTEAU MICHAEL – FGTB
    • FRIPPIAT STEPHANE – FGTB
    • CULTRERA FABIO – FGTB

    Les suppléants “Ouvriers” :

    • MOREAU STEVE – CSC
    • VERMEIREN JONATHAN – CSC
    • MEYER GREGORY – FGTB
    • HELLEMANS JEROME – FGTB

    Krinkels Naninne Comité pour la prévention et la protection au travail

    Les représentants “Ouvriers” :

    • MORDANT MAXIM – CSC
    • VERMEIREN ERIC – CSC
    • MEYER GREGORY – FGTB
    • FRIPPIAT STEPHANE – FGTB
    • CULTRERA FABIO – FGTB

    Les suppléants “Ouvriers” :

    • GLINEUR BENJAMIN – CSC
    • VERMEIREN JONATHAN – CSC
    • MARTEAU MICHAEL – FGTB
    • HELLEMANS JEROME – FGTB

    Plus d’informations sur les résultats

    Krinkels Naninne – Résultats pour les Ouvriers
    Conseil d’entreprise
    Comité pour la prévention et la protection au travail

    Résultats des élections sociales Krinkels Londerzeel

    Krinkels Londerzeel Conseil d’entreprise

    Le représentant “Jeunes” :

    • VAN ROMPAY TOM – ACV

    Les représentants “Ouvriers” :

    • DE MAN GUIDO – ACV
    • NEYENS RONNY – ACV
    • DE MEYST JAN – ABVV
    • DERIDDER JOERI – ABVV
    • DRIF ZAHIR – ABVV
    • DE BEYS CHRISTOPHE – ABVV

    La représentante “Employés” :

    • VAN DE VELDE SHARON – ACV

    Le suppléant chez “Jeunes” :

    • DE REU JELLE – ACV

    Les suppléants “Ouvriers” :

    • VAN DEN BOSCH RONNY – ACV
    • VAN BELLE CHRISTIAN-PAUL – ACV
    • VAN LAETHEM JURGEN – ABVV
    • DUCHATEAU THOMAS – ABVV

    Krinkels Londerzeel Comité pour la prévention et la protection au travail

    Le représentant “Jeunes” :

    • DE REU JELLE – ACV

    Les représentants “Ouvriers” :

    • NEYENS RONNY – ACV
    • VAN BELLE CHRISTIAN-PAUL – ACV
    • DE MEYST JAN – ABVV
    • DERIDDER JOERI – ABVV
    • DRIF ZAHIR – ABVV
    • DE BEYS CHRISTOPHE – ABVV

    La représentante “Employés” :

    • VAN DE VELDE SHARON – ACV

    Le suppléant “Jeunes” :

    • VAN ROMPAY TOM – ACV

    Les suppléants “Ouvriers” :

    • DE MAN GUIDO – ACV
    • VAN DEN BOSCH RONNY – ACV
    • LAVIGNE ALAIN (LAINKES) – ABVV
    • DUCHATEAU THOMAS – ABVV
    • CAMMARATA FABRIZIO – ABVV
    • VAN LAETHEM JURGEN – ABVV

    Plus d’informations sur les résultats

    Krinkels Londerzeel

    Résultats des Ouvriers

    Krinkels Londerzeel

    Résultats des Jeunes

    Conseil d’entreprise Conseil d’entreprise
    Comité pour la prévention et la protection au travail Comité pour la prévention et la protection au travail
  • Journée mondiale de la Diversité Culturelle, du Dialogue et du Développement

    Share our similarities, celebrate our differences – M. Scott Peck

    Chers collègues,

    Le mardi 21 mai, nous célébrons la Journée mondiale de la Diversité Culturelle, du Dialogue et du Développement. Avec plus de 820 collaborateurs chez Krinkels, nous avons plus de 820 individus avec leurs propre culture, identité, habitudes et intérêts.

    Nous lançons donc un appel chaleureux à goûter la culture de chacun le 21 mai !

    Apportez ce jour-là un déjeuner d’une autre culture sur le chantier ou au bureau, essayez quelque chose de nouveau et vous pouvez mieux vous connaître. Prenez une photo de vous et de votre équipe pendant le déjeuner, envoyez-la à lina.mertens@krinkels.be et vous apparaîtrez peut-être sur nos réseaux sociaux !

    Comme le thème de notre politique de santé cette année est l’alimentation saine, nous partageons ci-dessous 5 recettes faciles et saines de différentes cultures.

    Bon appétit !

  • Élections sociales 2024 – Procédure de vote

    Comment voter ?

    Ça y est, les élections sociales commencent la semaine prochaine !

    Elles auront lieu du mardi 14 mai à 8h00 au jeudi 16 mai à 16h00.

    Ci-dessous, vous trouverez un exemple de procédure de vote pour la semaine prochaine. Suivez le guide pour enregistrer votre vote.

    Si vous avez d’autres questions sur la procédure, n’hésitez pas à contacter l’équipe de RH à l’adresse mail HR@krinkels.be

    Étape 1

    • Vous recevrez un e-mail d’Eligio à votre nom avec votre lien personnel pour voter et votre code d’accès ou code1.
    • Cliquez sur le lien dans l’e-mail pour voter.

    Étape 2

    • De la part de Krinkels RH, vous recevrez un e-mail avec un autre code, que vous devrez entrer dans le code2.
    • Une fois que vous avez entré le code1 d’Eligio et le code2 de Krinkels RH, cliquez sur le bouton bleu “Commencer”.

    Étape 3

    • Vous êtes maintenant sur le premier écran de la session de vote. Sur la barre de progression en haut de votre écran, cela est indiqué par un triangle inversé jaune.
    • Avec les flèches “Suivant” et “Retour”, vous pouvez toujours revenir en arrière.
    • Votre session de vote dure 15 minutes. En haut à droite de votre écran, une horloge indique combien de temps il vous reste pour tout remplir.
    • Si vous mettez plus de temps à remplir le formulaire de vote, votre session se fermera automatiquement. Pas de problème, vous pouvez toujours recommencer avec une nouvelle session de vote en redémarrant votre navigateur (browser).
    • Cliquez sur le bouton bleu “Suivant”

    Étape 4

    • Sur l’écran 2, vous pouvez voter pour le Conseil d’entreprise.
    • Cliquez sur le bouton de la candidat pour lequel vous souhaitez voter
    • Cliquez sur le bouton bleu “Suivant”

    Étape 5

    • Sur l’écran 3, vous pouvez voter pour le Comité de la Prévention et  Protection au Travail
    • Cliquez sur le bouton de la candidat pour lequel vous souhaitez voter
    • Cliquez sur le bouton bleu “Suivant”.

    Stap 6

    • Sur l’écran 4, vous obtenez un résumé des candidats pour lesquels vous avez voté
    • Voulez-vous changer votre choix ? Cliquez sur la flèche “Retour” pour revenir aux écrans 2 et/ou 3
    • Cliquez ensuite sur le bouton bleu “Suivant”

    Étape 7

    • Sur l’écran 5, vous avez une dernière chance de revenir si vous souhaitez modifier votre vote.
    • Si vous ne souhaitez plus modifier votre vote, cliquez ici sur le bouton “Envoyer” pour enregistrer votre vote.

    Étape 8

    • Si vous voyez “Fin du vote” en grand, votre vote est bien enregistré. Vous n’avez plus rien à faire, vous pouvez fermer la page.
    • Merci d’avoir voté !
  • Bienvenue aux nouveaux collègues (avril 2024)

    Bienvenue aux nouveaux collègues (avril 2024)

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    Mathieu Fustin, a rejoint Krinkels en 2016 et ce mois-ci il a franchi une nouvelle étape dans sa carrière. Il assume désormais la fonction de contremaître dans la région Sud 3.

    Dans sa nouvelle position, Mathieu apportera une contribution significative à l’exécution de l’entretien des multi-sites dans la région de Liège. Son expérience, son professionnalisme et sa connaissance approfondie des opérations seront des atouts précieux pour assurer la qualité de nos services dans cette région en plein développement.

    Nous lui adressons nos meilleurs vœux de réussite !

    Vous pouvez le contacter via :

    E-mail : mathieu.fustin@krinkels.be

    Tél : 0478/45 56 50

    Ou vous pouvez scanner le code QR, ce qui enregistrera automatiquement toutes ses coordonnées dans votre smartphone.

    Tom Brusselaers a commencé la semaine dernière dans la région Noord 3. Il renforcera l’équipe en tant que contremaître.

    Avec son expérience en tant que superviseur dans le secteur des espaces verts et ses formations en conception de jardins, gestion de chantiers et conseiller en prévention, nous voyons en lui la personne idéale pour jouer un rôle central sur le site de Total Energies.

    Nous lui souhaitons la bienvenue chez Krinkels !

    Vous pouvez le contacter via :

    E-mail : tom.brusselaers@krinkels.be

    Tél : 0477/66 23 40

  • Changements dans l’équipe RH

    Changements dans l’équipe RH

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    Chers collègues,

     

    Aujourd’hui, Lotem Kershberg a commencé en tant que Payroll Officer. Elle travaillera principalement avec Veerle pour gérer les salaires et l’administration liées aux ouvriers. Vous pouvez contacer Lotem au 0479/19 60 49 ou par email à lotem.kershberg@krinkels.be. Lotem est un membre temporaire qui renforce l’équipe de Carine en attendant que nous trouvions un nouveau membre permanent. En d’autres termes, si vous connaissez quelqu’un dans votre réseau qui pourrait convenir en tant que Payroll Officer, faites-le nous savoir, car nous sommes toujours à la recherche. (Voire l’offre de l’emploi)

    Malheureusement, nous devons également vous informer que Stefanie et Silke sont actuellement absentes, potentiellement pour une longue durée. Pour compenser leur absence, nous avons redistribué certaines tâches en interne. Toute l’équipe RH fera de son mieux pour répondre à vos questions, mais il se peut que vous deviez attendre un peu plus longtemps pour obtenir une réponse. Je compte sur votre compréhension à ce sujet. Pour le moment, toutes les questions concernant les formations peuvent être envoyées à hr@krinkels.be et vous pouvez me transmettre toutes les questions que vous auriez posées à Stefanie.

     

    Cordialement,

    Patrick Palet

    Manager RH

  • Des fruits au travail

    Chers collègues,

    Bonne nouvelle ! À partir du 19 février, chaque site recevra régulièrement une corbeille de fruits frais à partager et à déguster.

    L’occasion pour vous de profiter d’un fruit frais pour compléter votre lunch de midi ou votre encas lors de vos pauses.

    On ne le dira jamais assez les fruits sont riches en vitamines, minéraux et fibres alimentaires, renforcent notre système immunitaire et donnent également de l’énergie naturelle. Alors n’hésitez pas à croquer dans un fruit !

    Bon appétit !